園區(qū)優(yōu)秀軟件企業(yè)經(jīng)營(yíng)技能人才|金仕達(dá)匡志明:促進(jìn)企業(yè)內(nèi)涵式發(fā)展,為實(shí)體經(jīng)濟(jì)輸送金融科技力量

發(fā)布于: 2022-08-11
分類: 浦軟聚焦

2022“軟件企業(yè)技能人才”系列報(bào)道第三期,我們采訪了園區(qū)企業(yè)上海金仕達(dá)軟件科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱“金仕達(dá)”)總經(jīng)理助理匡志明。作為“軟件企業(yè)經(jīng)營(yíng)技能人才”代表,匡志明結(jié)合金仕達(dá)的發(fā)展,講述了軟件企業(yè)的經(jīng)營(yíng)之道。


匡志明

多措并舉??促進(jìn)企業(yè)內(nèi)涵式發(fā)展

匡志明碩士畢業(yè)于中國(guó)地質(zhì)大學(xué)(北京)自動(dòng)化專業(yè),2007年加入金仕達(dá),曾任金仕達(dá)軟件開發(fā)工程師、產(chǎn)品經(jīng)理、部門總監(jiān)等職位,現(xiàn)任金仕達(dá)總經(jīng)理助理,主要負(fù)責(zé)把控公司衍生品核心交易業(yè)務(wù)產(chǎn)品與產(chǎn)業(yè)金融業(yè)務(wù)產(chǎn)品的整體研發(fā)和市場(chǎng)發(fā)展工作,并為金仕達(dá)經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供合理化建議。

談到軟件企業(yè)的經(jīng)營(yíng)之道,匡志明說(shuō)道:“從經(jīng)營(yíng)角度來(lái)說(shuō),金仕達(dá)始終堅(jiān)持的方向是做軟件、做產(chǎn)品。我們以軟件產(chǎn)品為核心,圍繞金融行業(yè)和產(chǎn)業(yè)客戶的交易、風(fēng)險(xiǎn)和智能等方面提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品服務(wù)。軟件企業(yè)本質(zhì)上屬于知識(shí)密集型企業(yè),人才素質(zhì)的高低是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵,尤其我們是做金融領(lǐng)域的垂直行業(yè),技術(shù)與行業(yè)更需要結(jié)合與深耕?!?/font>

據(jù)悉,近幾年金仕達(dá)在科技創(chuàng)新、招賢納士、組織變革、工程能力等方面多措并舉,有效促進(jìn)企業(yè)內(nèi)涵式發(fā)展。在人才培養(yǎng)方面,金仕達(dá)招募了大量高素質(zhì)復(fù)合型人才,建立了成熟的培訓(xùn)系統(tǒng);在生產(chǎn)方式方面,基于傳統(tǒng)瀑布模式,引入敏捷模式,不斷夯實(shí)以新一代分布式技術(shù)、集團(tuán)級(jí)數(shù)字化技術(shù)及FPGA硬核科技為代表的核心技術(shù)底蘊(yùn)。正是得益于這些能力建設(shè),金仕達(dá)可為行業(yè)客戶提供金融科技全業(yè)務(wù)“一站式”解決方案。

堅(jiān)持科創(chuàng)“屬性”??實(shí)現(xiàn)核心技術(shù)自主可控

作為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的金融科技服務(wù)商,金仕達(dá)在快速發(fā)展的過(guò)程中如何打造和保持核心競(jìng)爭(zhēng)力?針對(duì)這一問(wèn)題,匡志明分享了金仕達(dá)的核心理念及“方法論”:“我們始終堅(jiān)持‘為客戶創(chuàng)造價(jià)值,為員工創(chuàng)造平臺(tái),為中國(guó)金融發(fā)展提供新動(dòng)力’,為此設(shè)立了‘三大服務(wù)’。一是服務(wù)持牌金融機(jī)構(gòu),為各類金融機(jī)構(gòu)提供核心關(guān)鍵系統(tǒng)和數(shù)智化解決方案;二是服務(wù)監(jiān)管科技,擁抱監(jiān)管,以監(jiān)管科技推動(dòng)行業(yè)健康發(fā)展,構(gòu)筑風(fēng)險(xiǎn)防線;三是服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì),充分利用公司在核心交易與風(fēng)險(xiǎn)管理等領(lǐng)域的業(yè)務(wù)理解和技術(shù)儲(chǔ)備,以科技賦能大宗商品產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈安全,并助力‘碳達(dá)峰、碳中和’?!?br />

人才是企業(yè)發(fā)展的第一競(jìng)爭(zhēng)力,金仕達(dá)深刻明白這個(gè)道理,持續(xù)加大人才引進(jìn)和培育力度。目前,金仕達(dá)擁有超百位來(lái)自世界五百?gòu)?qiáng)、大型互聯(lián)網(wǎng)公司等的核心架構(gòu)師和業(yè)務(wù)專家,吸引了來(lái)自世界排名前50大學(xué)的海歸創(chuàng)新人才,企業(yè)內(nèi)部碩士研究生及以上學(xué)歷人員占比約30%,本科及以上學(xué)歷人員占比約97%,有效夯實(shí)了金仕達(dá)的可持續(xù)發(fā)展動(dòng)力。

“金仕達(dá)有著非常突出的科創(chuàng)屬性,擁有上海市市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、中國(guó)信創(chuàng)工委會(huì)會(huì)員單位等資質(zhì),獲得了數(shù)百項(xiàng)專利及軟件著作權(quán)以及CMMI5、ISO9001、ISO27001和高新技術(shù)企業(yè)等高規(guī)格的行業(yè)認(rèn)證?!笨镏久餮a(bǔ)充道,“我們的核心技術(shù)自主可控,并且設(shè)立了集團(tuán)級(jí)智庫(kù)——金仕達(dá)金融科技研究院,以及企業(yè)級(jí)研發(fā)基地——武漢研發(fā)中心。緊抓信創(chuàng)潮流,以自研產(chǎn)品先發(fā)優(yōu)勢(shì)積極推動(dòng)核心應(yīng)用與底層國(guó)產(chǎn)基礎(chǔ)軟硬件的適配落地。通過(guò)核心解耦、國(guó)產(chǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)適配、分布式技術(shù)組件構(gòu)建等工作,滿足自主可控安全等要求的同時(shí),助力客戶降本增效?!?/span>

積極響應(yīng)國(guó)家戰(zhàn)略??為實(shí)體經(jīng)濟(jì)輸送金融科技力量

近年來(lái),金仕達(dá)積極響應(yīng)“金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)”重要戰(zhàn)略,并將多年來(lái)在核心交易與風(fēng)險(xiǎn)管理等領(lǐng)域的業(yè)務(wù)理解和技術(shù)儲(chǔ)備轉(zhuǎn)化成有效工具?;诋a(chǎn)業(yè)客戶套保業(yè)務(wù)集中交易與統(tǒng)一管控的要求及近千家企業(yè)實(shí)地走訪調(diào)研經(jīng)驗(yàn),金仕達(dá)率先在業(yè)內(nèi)推出套期保值系統(tǒng)整體解決方案。目前,企業(yè)已與中鋁、鞍鋼、國(guó)電投、特變電工、廈門象嶼等幾十家大型央企、國(guó)企及上市公司建立了深度合作關(guān)系,為穩(wěn)產(chǎn)、保供、穩(wěn)價(jià)貢獻(xiàn)金融科技力量。

在企業(yè)發(fā)展方面,匡志明表示,金仕達(dá)將持續(xù)聚焦“管理精細(xì)化、風(fēng)控敏捷化、運(yùn)營(yíng)智能化、數(shù)據(jù)資產(chǎn)化”,面向大宗商品產(chǎn)業(yè)現(xiàn)貨企業(yè)和供應(yīng)鏈企業(yè),提供“CTRM+HMS期現(xiàn)一體化”整體解決方案。同時(shí),金仕達(dá)也正在醞釀推出符合“雙碳”背景、綠色金融相關(guān)的碳金融解決方案;抓住資本市場(chǎng)開放、創(chuàng)新技術(shù)升級(jí)等賦予的時(shí)代機(jī)遇,推動(dòng)核心交易、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理、財(cái)富管理、產(chǎn)業(yè)金融等業(yè)務(wù)板塊融合發(fā)展。在個(gè)人成長(zhǎng)方面,匡志明希望能夠與國(guó)內(nèi)企業(yè)一同成長(zhǎng),共同學(xué)習(xí)如何做好企業(yè)期現(xiàn)一體化業(yè)務(wù)管理,讓金仕達(dá)的優(yōu)勢(shì)技術(shù)資源推動(dòng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

談及對(duì)園區(qū)的印象,匡志明幽默地說(shuō)道,金仕達(dá)是園區(qū)的“忠誠(chéng)企業(yè)”:“我們自開園即入駐園區(qū)。這里地理位置優(yōu)越,整體布局與設(shè)計(jì)非常適合創(chuàng)新型企業(yè),員工在匯智湖畔散步時(shí)很容易迸發(fā)靈感?!卑殡S著園區(qū)步入而立之年,匡志明表示,金仕達(dá)愿與園區(qū)一道,迎接新時(shí)代賦予的機(jī)遇與挑戰(zhàn),為打造浦東社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)引領(lǐng)區(qū),建設(shè)上海具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心,持續(xù)貢獻(xiàn)力量!

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